IT-Outsourcing-Entscheidungen Analyse von Einfluss- und Erfolgsfaktoren für auslagernde Unternehmen

Verantwortungsvolle Steuerung und Leitung öffentlicher Unternehmen Empirische Analyse und Handlungsempfehlungen zur Public Corporate Governance

Emotionale Intelligenz als Schlüsselfaktor der Teamzusammensetzung Eine empirische Analyse im Kontext der Sozialpsychologie und des organisationalen Verhaltens in jungen Unternehmen

Probleme und Potenziale der Wissensintegration in Beratungsprojekten Eine empirische Analyse

Personalknappheit und nachhaltiges Humanressourcenmanagement Analyse, Lösungsansätze und Gestaltungsmöglichkeiten

Psychische Gesundheit als Tabuthema in der Arbeitswelt Analyse der DAX 30 und Leitfaden für die Unternehmensberichterstattung

Asset-Backed Securities Eine Agency-theoretische Einordnung und Analyse zur Anwendung im kommunalen Sektor

Implizite Führung im interkulturellen Kontext Stand der Forschung, Erweiterung der Theorie und empirische Analyse

Umweltmanagement in globalen Wertschöpfungsketten Eine Analyse am Beispiel der betrieblichen Treibhausgasbilanzierung

Analyse und Messung des Zusammenhangs von Vertrauen und Performance in F & E-Kooperationen

Intuition als effektive Ressource moderner Organisationen Eine theoretische und empirische Analyse

Kategorisierungseffekte Eine verhaltenswissenschaftliche Analyse der Wirkung von Sortimentskategorisierungen auf den Auswahlprozess für komplexe Gebrauchsgüter